В 2026 году российские работодатели будут в первую очередь нуждаться в рабочих специалистах, инженерах и врачах, согласно исследованию, проведенному сервисами по подбору персонала. По результатам опроса, 65% респондентов отметили, что наиболее дефицитными кадрами станут рабочие профессии, особенно сварщики и электрики. Инженеров и технических специалистов ждут 45% опрошенных, в то время как о нехватке врачей сообщили 35%.
IT-специалисты также находятся в числе востребованных — их отметили 30% участников исследования. Учителей искали бы 28% работодателей, а работников сферы продаж — 27%. Ожидается спрос на доставщиков, продавцов и официантов у 22% работодателей, в то время как сельскохозяйственные специалисты интересуют 8% респондентов. Лишь 6% сказали о необходимости юристов, бухгалтеров и кадровиков, а маркетологов и PR-специалистов — 5%. Логистов отметили 4% участников.
Работодатели поделились и своими планами по привлечению новых сотрудников: 51% из них намерены развивать бренд компании, 34% говорят о корпоративной культуре и повышении зарплат. 22% работодателей рассматривают расширенный соцпакет, а 14% — обновление офисной инфраструктуры. Опрос проводился с 5 по 12 декабря 2025 года и охватил более 300 представителей бизнеса со всей страны.