Кандидат экономических наук и доцент Финансового университета при правительстве РФ, Игорь Балынин, в беседе с aif.ru поделился рекомендациями по планированию отпуска в марте 2026 года. В этом месяце 31 календарный день, из которых 21 рабочий. Если сотрудник решит взять отпуск с 10 марта, он обретет три дополнительных выходных дня, выпадающих на праздничные даты с 7 по 9 марта.
Предположим, что месячная зарплата работника составляет 97 тысяч рублей, что в пересчёте дает средний дневной доход в 3 тысячи рублей. При 14 днях отпуска с 10 по 23 марта, сотрудник получит 42 тысячи рублей.
В период до 9 марта и после рабочего времени у работника останется 11 рабочих дней, что принесет ему 50,81 тысячи рублей. В итоге, совместно с отпускными, доход составит 92,81 тысячи рублей.
По сравнению с отпусками в январе и феврале, отдых в марте финансово более выгоден, однако менее прибыльный по сравнению с июлем. Например, с 12 по 25 января сотрудник получил бы лишь 74,33 тысячи рублей, а в феврале — 87,95 тысячи рублей. В июле можно заработать 42 тысячи за отпуск и 54,83 тысячи за 13 рабочих дней.